技术创新

首页 技术创新 技术创新机制

技术创新机制

欧洲杯买球网坚持以“科技是第一生产力”为指导思想, 市场为导向, 以效益为核心的各项工作和研究 开发中心作为资源整合平台. 我们在主导技术领域进行研究和开发, 组织技术研究, 和 大力推进新技术应用, 新流程, 新材料, 新设备和先进实用的科学理论, 为了减少 降低成本,提高企业在开发新材料和新工艺方面的竞争力, 推动技术进步, 提高经济效益 并提供技术支持.

欧洲杯买球网实行不断创新的制度,制度安排为:

加强技术创新合作与交流
公司一直注重与国际业界或专业机构在新产品开发、工艺技术创新等方面保持交流与合作. 与杜邦公司专家进行技术交流, 德国德司达, 亨茨曼, 巴斯夫, 日本台湾海陆运输公司, Tsudakoma, 日本大金, 德国Barmag, 德国Menfus, 美国3 m公司, 等., 与杜邦, 美国巴斯夫与英威达合作开发高科技产品和国际流行产品. 公司坚持走“产、学、研”合作之路. 公司的“生产”, “学研”合作优势突出, 与东华大学有关, 长三角(嘉兴)纳米技术产业发展研究院(国家纳米科学中心嘉兴分院)等专业机构和科研机构. 在合作, 形成优势互补的研发团队, 生产, 学习与研究, 并形成信息共享的研发格局, 基础研究, 技术研究, 技术推广与产业化, 并共同承担多项工程. 近年来, the company has cooperated with Donghua University to declare the National Support Program project “Key Technologies for Functional Nylon 6 Fiber Preparation 和 Textile Dyeing 和 Finishing”; 和 cooperated with the Yangtze River Delta (Jiaxing) Nanotechnology Industry Development Research Institute to develop nylon antistatic functional fabrics.
重视人才培养,采取合理的激励措施
在人才储备方面, 公司实行自我修养与引进相结合的战略, 并采取多种方式吸引行业权威专家. 加入研究团队,最终建立一个有能力的团队, 高效适用的科研团队为技术创新和推广奠定基础 公司的研发能力不断提高. 通过提高技术人员的工资,采取有效的激励和激励措施, 公司起着更大的作用. 公司的发展 《欧洲杯买球网》, 《欧洲杯靠谱买球平台》, "R & 《欧洲杯买球app》等. 公司规定所有员工, 特别是技术人员, 通过激励措施鼓励创新.

欧洲杯买球网非常重视生产技术的研究和开发. 2006年,研发中心成立,包括 三大开发体系:纱线开发、织物开发、染色、后整理、R&D、服装应用设计.